Bonjour, je suis Philippe.

Ayant grandi en France, j'étais le genre d'enfant qui ne pouvait pas accepter « c'est comme ça qu'on fait » comme raison pour cesser de chercher de meilleures solutions.

Quand mes parents m’ont dit, à l’âge de 14 ans, que je devrais attendre et économiser pour m’acheter un cyclomoteur, j’ai trouvé un moyen plus rapide : rassembler des pièces provenant de plusieurs épaves pour en construire un moi-même. Parce que IBM évoluait trop lentement pour mon esprit entrepreneurial, j’ai démissionné pour lancer ma première entreprise. Quand tout le monde disait en 1984 que les logiciels cryptographiques étaient trop spécialisés, je les vendais déjà.

Cet instinct d’expérimentation, de dépassement des limites, de questionnement « Et si nous essayions quelque chose de différent ? » a façonné tout ce que j’ai accompli depuis : de mon travail chez Apple lors du retour de Steve Jobs au lancement des PC VAIO à travers l’Europe chez Sony, en passant par la direction de plus de 1 100 ingénieurs au sein d’équipes multinationales de R&D en tant que directeur technique du groupe Neopost.

Philippe Boulanger
Mais voici ce que j'ai découvert en cours de route : les personnes brillantes se retrouvent systématiquement piégées par des barrières invisibles qui empêchent toute pensée novatrice.

Qu’il s’agisse de biais cognitifs, de conditionnement culturel, de problèmes de communication ou de structures organisationnelles qui récompensent la conformité, le même schéma se répète partout :

L’innovation stagne… non pas par manque de talent ou de ressources, mais parce que notre esprit s’oppose aux nouvelles idées.

C’est à ce moment-là que j’ai compris que je devais quitter le monde de l’entreprise. Non pas parce qu’il était cassé, mais parce que j’avais trouvé le véritable problème qui méritait d’être résolu.

Ces expériences ont servi de base à mon système Intelligence Innovationnelle® :

Un cadre qui révèle comment notre esprit freine l'innovation et, plus important encore, comment travailler avec lui pour la favoriser.

Aujourd'hui, je donne des conférences et offre des services de consultation partout dans le monde avec une seule mission : libérer le potentiel expérimental qui existe déjà dans les équipes, les cultures et les organisations afin qu'elles puissent développer la capacité d'innovation nécessaire pour prospérer dans un monde en constante évolution.

Mes discours interactifs associent les neurosciences à des expériences concrètes qui ancrent l’apprentissage d’une manière que la théorie seule ne pourrait jamais égaler.

Les gens m’invitent à prendre la parole parce qu’ils veulent plus que de l’inspiration : ils veulent des outils pratiques qu’ils peuvent utiliser immédiatement pour libérer la pensée expérimentale que leurs collaborateurs possèdent déjà.

Mais chaque discours n’est qu’un début. Grâce à des assessments, des ateliers et des services de conseil, j’aide également les organisations à mesurer leur capacité d’innovation, à identifier les obstacles à la pensée innovante et à mettre en place les approches systématiques nécessaires à une innovation continue.

En fin de compte, il ne s'agit pas d'avoir une seule grande idée ;
Il s'agit de créer les conditions permettant aux idées géniales de devenir les innovations qui assureront l'avenir de votre organisation.

Prêt à libérer le potentiel d'innovation qui existe déjà au sein de votre organisation ?

Êtes-vous un briseur de règles ?

Vous n’étiez pas censé trouver ceci.

Mais vous êtes là, parce que vous avez fait ce que la plupart des gens ne font pas : vous avez posé des questions, vous avez exploré, vous avez cliqué sur ce que vous n’étiez pas sûr de devoir cliquer.

C’est l’Intelligence Innovationnelle® en action.

La plupart des gens restent à l’intérieur des lignes. Ils suivent le chemin prévu. Cliquent sur les boutons évidents. Acceptent les choses telles qu’elles sont.

Pas vous.

Vous faites partie de ces rares esprits qui refusent d’accepter que « on a toujours fait comme ça ».

Nous avons besoin de plus de personnes qui pensent comme vous.

Voici donc votre récompense pour avoir colorié en dehors des lignes :

Bénéficiez d’un accès VIP en avant-première au prochain assessment sur l’Intelligence Innovationnelle® :

Vous serez le premier à savoir quand il sera disponible.

Continuez à briser les règles. Le monde a besoin de ce que vous voyez.

Êtes-vous un briseur de règles ?

Vous n’étiez pas censé trouver ceci.

Mais vous êtes là, parce que vous avez fait ce que la plupart des gens ne font pas : vous avez posé des questions, vous avez exploré, vous avez cliqué sur ce que vous n’étiez pas sûr de devoir cliquer.

C’est l’Intelligence Innovationnelle® en action.

La plupart des gens restent à l’intérieur des lignes. Ils suivent le chemin prévu. Cliquent sur les boutons évidents. Acceptent les choses telles qu’elles sont.

Pas vous.

Vous faites partie de ces rares esprits qui refusent d’accepter que « on a toujours fait comme ça ».

Nous avons besoin de plus de personnes qui pensent comme vous.

Voici donc votre récompense pour avoir colorié en dehors des lignes :

Bénéficiez d’un accès VIP en avant-première au prochain assessment sur l’Intelligence Innovationnelle® :

Vous serez le premier à savoir quand il sera disponible.

Continuez à briser les règles. Le monde a besoin de ce que vous voyez.